Imagine que você está liderando uma empresa ou país na condução diante de uma crise dessas. O que fazer?
Quando você é líder e comanda uma empresa ou um país, tem que considerar o contexto e ter planos para todos os cenários possíveis, do mais brando ao mais severo.
O ego quer dispersar. A alma quer encontrar. Você já parou para pensar sobre qual é o seu propósito? Será mesmo que você já foi fundo o bastante para descobrir? Nesse artigo vamos ver o propósito com as lentes HD! Existem muitos livros, vídeos, filmes e uma infinidade de conteúdos falando sobre propósito. Aqui queremos oferecer uma perspectiva mais ampla, em alta definição, um olhar bem singular, que deve ampliar
Em 1912 o psicólogo alemão Wilhelm Stern propôs pela primeira vez o termo QI (Quonciente de Inteligencia) para representar o nível de desenvolvimento racional de acordo com a idade de um indivíduo. Depois disso vários estudiosos se debruçaram sobre o tema, contectando vários estudos científicos e acabaram criando o modelo que conhecemos hoje de testes de QI. Hoje sabemos que a capacidade racional é uma habilidade importante, principalmente nas ciências
As cores são uma percepção visual, provocada pelo feixe de fótons, sobre células especializadas na sua retina, que são conduzidas até o cérebro pelo nervo óptico e lá, as imanges são traduzidas. Todos os objetos e todas as coisas tem uma determinada frequência de cor, quando elas recebem luz, absorvem todas as faixas de frequência, e refletem somente a frequência da sua cor. Então… se um objeto é vermelho, ele
Em 15 de abril de 1452 nascia no interior da Italia, na região da Toscana, um dos maiores gênios da Humanidade. Filho bastardo de um tabelião bastante conhecido em FLORENÇA e uma camponesa, ele não podia carregar o sobrenome do pai Ser Pierro di Antônio. Na época era comum as pessoas utilizarem o local de nascimento como parte do seu sobrenome, como nasceu num lugarejo chamado Vinci. Mais tarde ele
Dois milhões e meio de anos atrás, a vida era abundante na terra, novas espécies surgiam e se adaptavam a partir de outras, numa linha evolutiva constante. Por volta dessa época surgia na África o primeiro humanoide, descendente do Australoptecus, o Homo Hábilis. O primeiro dos nossos primos andava em bandos, cuidava dos seus filhos em família e usava ferramentas rudimentares de pedra. Ainda hoje muitas pessoas acreditam que a
Um caso recente ganhou as redes sociais e os noticiários do mundo todo. A filial brasileira de uma grande empresa americana deu uma festa onde todos os funcionários podiam ir fantasiados, livres para abusar da criatividade para isso. Dentre os colaboradores, um deles acabou errando a mão e escolheu como tema da sua fantasia um “meme” com conotação sexual muito forte, constrangendo a todos os demais na festa. Embora muitos
Como este tema está super em alta, decidi trazer para você alguns insights sobre ele. Se tornar exponencial é um desejo escondido na mente de todos e, muitas vezes, declarado por parte das organizações. Porém, quando olhamos de perto uma empresa exponencial, fica muito evidente quais são as características que fazem um negócio ter um crescimento tão surpreendente. Sim, existe um segredo e vou contá-lo a você. O que
A primeira razão que me vem em mente quando penso nesse tema é, simplesmente, porque o mundo mudou! O mundo mudou completamente nos últimos anos. A espiral de evolução do mundo está rodando, cada vez mais, em ciclos mais curtos. Estamos vivendo tempos mais dinâmicos, mais rápidos, nos quais as coisas estão acontecendo de forma exponencial. O próprio conhecimento é hoje adquirido de forma exponencial. O crescimento das pessoas,
Produtividade é um tema que representa um grande dilema nas empresas e um enorme desafio para todo Gestor e todo Líder! Eles têm este tópico sempre no seu radar. Hoje, as empresas estão preocupadas em vender mais, aumentar sua rentabilidade e, para isso, elas precisam reduzir custos e ser mais produtivas. Neste sentido, listei quatro dicas para você fazer com que a sua Equipe tenha mais Foco e Produtividade. Vamos
Michael é Líder e Fundador do Instituto Brasileiro de Liderança. Atua em posições estratégicas há 20 anos, é especialista em gestão de negócios e já liderou equipes e empresas nas principais capitais do Brasil, ocupando cargos de gerência até CEO.
